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1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目物資管理與供應(yīng)工作，組織實(shí)施物資運(yùn)輸、驗(yàn)收、倉儲(chǔ)、發(fā)放及節(jié)約等業(yè)務(wù)；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目租賃設(shè)備的技術(shù)狀況，組織設(shè)備按時(shí)進(jìn)退場(chǎng)及大型設(shè)備的安裝調(diào)試工作，負(fù)責(zé)特種設(shè)備管理；

3、負(fù)責(zé)收集設(shè)備物資市場(chǎng)信息，搞好市場(chǎng)調(diào)查；

4、協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備物資供應(yīng)商的踏察、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備物資供應(yīng)商管理與評(píng)價(jià)；

5、做好項(xiàng)目設(shè)備用油管理，進(jìn)行設(shè)備油耗分析；

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目外租設(shè)備限價(jià)管理；負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備物資合同的收集整理；

7、協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)備物資四標(biāo)一體化管理工作；

8、協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目冬季備料管理。

薪酬標(biāo)準(zhǔn)：崗位工資+工齡工資+月份績效+年度績效+效益工資+證書津貼+職稱津貼，合計(jì)年收入約10萬。

福利待遇：免費(fèi)吃住、五險(xiǎn)一金、健康體檢、生日慰問，帶薪年假，另外還有電話補(bǔ)助費(fèi)、通勤補(bǔ)助費(fèi)、防暑降溫費(fèi)、質(zhì)量安全獎(jiǎng)、冬季供熱費(fèi)、法定節(jié)假日獎(jiǎng)等等。

（1）就業(yè)補(bǔ)貼：公司辦理哈爾濱落戶，發(fā)放人才就業(yè)補(bǔ)貼，連續(xù)給三年，研究生補(bǔ)貼2000元/月，本科1500元/月，?？?00元/月。

（2）學(xué)歷津貼：碩士研究生標(biāo)準(zhǔn)為985院校3500元/月、211院校3000元/月、其他院校碩士研究生2500元/月；本科畢業(yè)生標(biāo)準(zhǔn)為985院校3000元/月、211院校（一本）2500元/月、其他高等院校一本1500元/月；對(duì)初始學(xué)歷為全日制二本所學(xué)專業(yè)為道橋方向或公司主營業(yè)務(wù)方向且從事工程相關(guān)崗位的，學(xué)位津貼為500元/月；從事安全崗位的，學(xué)位津貼為500元/月；其他崗位，學(xué)位津貼為300元/月。

（3）安家費(fèi)：一次性給予道橋相關(guān)專業(yè)的博士研究生20萬元；“雙一流”院校碩士研究生20萬元；其他碩士研究生10萬元；“雙一流”院校本科生9萬元；其他一本5萬元。

（4）購房補(bǔ)貼：一次性給予道橋相關(guān)專業(yè)的博士研究生30萬元；“雙一流”院校碩士研究生20萬元；其他碩士研究生10萬元；“雙一流”院校本科生9萬元；其他一本5萬元。