職位詳情
【崗位要求】
（1）具有學生會主席團及同級別學生工作經驗
（2）具有豐富社會實踐、社會兼職且成就卓著
（3）已入選鴻文管培生者,可申請
【崗位職責】
服從集團輪崗安排，并完成相應崗位的日常工作
輪崗崗位包括：新招銷售崗位、招聘崗位、招商崗位
【培養(yǎng)方式】
四大體系培訓：自我管理、經營管理、統(tǒng)籌規(guī)劃、團隊管理
十二項能力培訓：以身作則、學習成長、積極主動、市場敏感性、運營技能、以終為始、任務管理、時間管理、目標管理、氛圍營造、溝通協調、人才培養(yǎng)
【培養(yǎng)目標】
3個月內晉升為各事業(yè)部主管
6個月內晉升為各事業(yè)部經理
【晉升途徑】
新招路線
教學主任→咨詢主管→校區(qū)校監(jiān)→區(qū)域運營總監(jiān)→事業(yè)部副總
教學主任→咨詢主管→咨詢經理→咨詢總監(jiān)→事業(yè)部副總
招商路線
招商經理→招商KA經理→招商總監(jiān)→招商副總
招聘路線
招聘專員→招聘經理→招聘總監(jiān)→人力供應副總
福利待遇
【薪酬】
年薪8萬起
崗位底薪+績效獎金+各項補助+其他獎金
五險一金、提供住宿、世界游、節(jié)日福利、靈活假期、功勛獎勵
公司基本信息
1000-4999人
教育
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