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任職要求：

1、 本科學(xué)歷，能熟悉使用Excel,CAD等相關(guān)辦公軟件；

2、 有意向從事汽車五金沖壓行業(yè)品質(zhì)工程師相關(guān)工作；

3、 學(xué)習(xí)接受能力強(qiáng)，思維敏捷，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

崗位職責(zé)：

1、 學(xué)習(xí)了解五金沖壓工藝、焊接工藝、噴涂、電鍍工藝；

2、 學(xué)習(xí)掌握ISO9001/IATF16949質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)；

3、 協(xié)助工程師對客戶產(chǎn)品的檢驗標(biāo)準(zhǔn)及要求的收集與傳遞、制作；

4、 協(xié)助處理客戶投拆，滿足客戶要求；

1、五險一金：按照國家規(guī)定購買社會保險和住房公積金；

2、食    宿：職員入住標(biāo)準(zhǔn)4人每間，空調(diào)、衣柜、桌椅配置，全天供給熱水；管理干部入住標(biāo)準(zhǔn)為單人套間，全套家電及家具配置，可攜帶直系家屬入??；免費(fèi)提供工作餐，正餐三菜一湯；

3、獎    勵：主要有“提案獎勵”、“月度優(yōu)秀員工獎勵”、“績效獎”、“季度獎勵”、“年終績效”，同時對特殊貢獻(xiàn)的員工，年底根據(jù)其貢獻(xiàn)價值，享受“員工價值貢獻(xiàn)獎”；

4、康樂活動：定期舉行員工集體活動，如生日會、運(yùn)動會、旅游觀光、新年晚會、 年終尾牙（特等獎為小轎車一輛）等；

5、培訓(xùn)與學(xué)習(xí)：公司定期組織各類專業(yè)技能培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、委外培訓(xùn)以及傳統(tǒng)文化學(xué)習(xí)機(jī)會；

6、祥鑫企業(yè)內(nèi)部大學(xué)：與大學(xué)合作，邊工作邊學(xué)習(xí)，進(jìn)行學(xué)歷再教育，實(shí)現(xiàn)員工的終身教育；

7、技能資格提升：與政府部門對接搭建平臺，通過公司內(nèi)部培養(yǎng)，與人力資源局有效對接參加職稱評審，獲取企業(yè)技能人才評價資格證書，享受人才優(yōu)惠政策；

8、職業(yè)晉升機(jī)會：公司內(nèi)部的85% 以上管理干部、技術(shù)崗位從內(nèi)部提拔；

9、管理干部待遇：月度基本工資+績效工資+年度績效獎金+股票期權(quán)（根據(jù)職位及級別）。

10人才獎金：享有人才培養(yǎng)獎金2萬元。